للعام الثالث على التوالي، تصنف الكويت ضمن الفئة الثانية في تقرير الخارجية الأميركية حول الاتجار بالبشر، بحسب صحيفة القبس. ويؤكد التقرير على أهمية تعزيز الاستراتيجية الوطنية للجنة مكافحة الاتجار بالبشر وزيادة الجهود لرفع مستوى الوعي العام حول حماية العمال المهاجرين ومعاقبة المتجرين، لا سيما أولئك الذين يستهدفون الفئات الضعيفة مثل عاملات المنازل وأصحاب العمل وأصحاب الشركات ووكالات التوظيف. .
على الرغم من أن التقرير يسلط الضوء على أن الكويت لم تستوف بشكل كامل الحد الأدنى من المعايير للقضاء على الاتجار بالبشر، إلا أنه يعترف بالجهود الكبيرة التي تبذلها البلاد، بما في ذلك التحقيق مع المتجرين ومحاكمتهم وإدانتهم، وتحديد ضحايا الاتجار، وتوفير الدعم للمهاجرين المستضعفين. في الملاجئ الحكومية. والجدير بالذكر أن الحكومة قد وضعت اللمسات الأخيرة على خطة العمل الوطنية لمكافحة الاتجار بالبشر ووافقت عليها، وخصصت الموارد لتنفيذها وتمويل نظام الإحالة الوطني لمنع الاتجار بالأشخاص. ومع ذلك، يشير التقرير إلى أن الجهود العامة لم تزد مقارنة بالفترة المشمولة بالتقرير السابق.
ويشير التقرير إلى أن نظام الإحالة الوطني لمنع الاتجار بالأشخاص لم يتم تنفيذه بالكامل. ولا يزال عدد الضحايا الذين تم التعرف عليهم من خلال متابعة المأوى منخفضًا بسبب عدم كفاية تطبيق هذه الإجراءات من قبل المسؤولين. بالإضافة إلى ذلك، لم تحرز الحكومة تقدمًا كبيرًا في إصلاح نظام التأشيرات القائم على أصحاب العمل، والذي لا يزال يعرض العمال المهاجرين للاستغلال والاتجار. على الرغم من تخصيص موارد كافية لخطة مكتوبة، والتي، إذا تم تنفيذها بالكامل، ستمثل جهدًا كبيرًا لتلبية الحد الأدنى من المعايير، فقد مُنحت الكويت إعفاءً بموجب قانون حماية ضحايا الاتجار، مما يسمح لها بالبقاء في المستوى 2 على قائمة المراقبة للثالث. سنة على التوالي.
ويوصي التقرير بتزويد الضحايا الذكور بخدمات حماية مخصصة، بما في ذلك الإقامة، وتحديد إجراءات حصولهم على الرعاية لضمان الوصول دون عوائق. كما يقترح نشر سياسة جديدة على جميع المسؤولين لضمان عدم حرمان الضحايا المحتملين من الرعاية. ويوصى أيضًا بتعزيز إنفاذ قوانين العمالة المنزلية من خلال تعزيز قدرتهم على تقديم التظلمات إلى السلطات، وزيادة عمليات التفتيش على وكالات التوظيف المسجلة والمحتالة، وتحسين فحص شكاوى العمال المنزليين لتحديد حالات الاتجار بالعمال المحتملة. وأخيرا، يدعو التقرير إلى إصلاحات في نظام التأشيرات القائم على صاحب العمل، بما في ذلك السماح لجميع العمال بتغيير أصحاب العمل بحرية ومغادرة البلاد دون الحاجة إلى موافقة صاحب العمل.